全市人力资源和社会保障系统2024年度年中工作调度会议召开

8月7日，全市人社系统2024年度年中工作调度会议召开。市人社局党组书记、局长李东岭主持会议并讲话。会议通报了上半年人社工作目标任务完成情况和社保领域、就业创业领域集中整治情况，分析研判了整体工作态势，对全年工作进行了再动员、再部署、再安排。

会议指出，上半年以来，全市人社系统在市委、市政府坚强领导下，对照年初确定的各项目标任务，围绕中心、服务大局、务实重干、锐意进取，各项工作取得了明显成效，主要工作指标实现了时间任务“双过半”，为保障和改善民生，促进全市经济社会发展做出了积极贡献。

会议强调，人社部门承担着保障和改善民生的重要职能，政治性强、民生性强，责任重大、任务艰巨。要坚持担当作为，履职尽责，进一步增强责任感、使命感，树立目标导向，对照目标找差距，攻坚克难，务实重干，努力展现新气象、创造新业绩、实现新作为。要坚持人民至上，保障权益，牢固树立宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，着重提升专业素养，讲究工作方式方法，把群众冷暖放心上，真情为群众排忧解难，切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事好事。要坚持攻坚克难，争先出彩，牢固树立“重点工作出精品，难点工作求突破，亮点工作有特色，日常工作争一流”的工作标准，不断运用新思维思考问题、用新办法解决问题，实现人社事业高质量推进、高质量完成、高质量发展。要坚持勤学善思，提升本领，坚持解放思想、与时俱进，克服经验主义、惯性思维，围绕新质生产力、全面深化改革、人力资源开发利用等主题加强学习研究，提升工作效能。要坚持依法依规，防范风险，严格执行各项人社政策法规，压实党风廉政建设工作责任，学好用活新时代“浦江经验”和“枫桥经验”，促进劳动关系和谐，做好劳动者权益保障。