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用人单位违法解除劳动合同,怎么办?

作者: 时间:2024-10-25 09:10 阅读次数:2283

根据《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定,用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照《劳动合同法》规定经济补偿标准的二倍支付赔偿金。