许昌市人力资源和社会保障局召开高质量就业领域腐败和作风问题专项整治工作专班会议

5月26日下午，市人社局党组成员、副局长王博主持召开就业领域专项整治工作专班会议，明确工作制度、人员分工、下步安排等内容。驻局纪检监察组与会监督指导。

会议指出，开展专项整治，既是全面贯彻落实中央、省、市关于就业工作决策部署要求的实际行动，也是对全市人社系统使命感、责任心、执行力的一次重要检验。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，践行以人民为中心的发展思想，坚持问题导向、目标导向、责任导向，聚焦培训资金，欠薪、能力、作风等重点问题。彻底摸清底数，纠治顽张痼疾，构建长效机制，防范化解风险，补齐短板弱项，提升管理水平，以高质量整治保障就业领域安全稳定和高质量发展，让人民群众获得感更足、满意度更高。

会议强调，一要提高政治站位，统一思想认识，深刻领会专项整治的重要性；二要突出工作重点，抓住关键环节，扎实推进专项整治各项工作；三要强化工作统筹，构建长效机制，确保专项整治取得明显成效。全局要牢固树立“一盘棋”的思想，统筹协调、稳步推进，分级负责，分类施策，努力取得更多制度性成果和更大治理成效，切实保障就业领域安全稳定和高质量发展。

会议要求，各相关科室、单位要迅速行动，紧盯时间节点，统筹谋划，压实责任，全面自查自纠，及时进行整改。工作专班要加强督查督导，对进度滞后、工作效果差或群众反映多、问题集中的业务部门进行重点督办，确保专项整治工作取得实效。