2022年，市人社局按照市委、市政府优化营商环境的要求，开展“劳动力市场监管”工作，现将有关情况报告如下。
一、劳动用工监管
劳动保障监察部门检查各类用人单位1233家，涉及劳动者7.51万人，补签劳动合同3021份，为2809人追回工资待遇2971.52万元，劳动保障监察举报投诉案件结案率和拖欠农民工工资举报投诉结案率均为100%。各级调解仲裁组织依法处理劳动争议纠纷1581起，为1671人维护经济利益2593.65万元，结案率100%，调解成功率79.15%。
二、就业创业服务
开展招聘会598场，服务企业8255家次，提供就业岗位17.8万个。组织我市2014家用人单位参加招才引智创新大会，提供就业岗位12608个，达成意向6467人。人力资源和劳务派遣服务机构149家，为1.36万家用人单位提供用工16.99万人次。打造零工市场、驿站35家，招聘灵活就业人员1300人。通过公益性岗位安置就业困难人员628人。对19487名失业人员进行登记、开展就业创业帮扶。发放创业担保贷款2168笔6.47亿元,其中小微企业94笔1.74亿元、发放返乡创业农民工贷款1396笔3.04亿元,带动就业11130人。
发放就业补助资金1.19亿元。灵活就业社保补贴1804人次，单位社保补贴37人次，公益性岗位补贴10152人次，一次性吸纳就业补贴25人次，职业技能鉴定补贴（机构鉴定补贴）4446人次，离校未就业高校毕业生求职创业补贴2296人次，就业见习补贴218人次，开业补贴577人次，个人申请创业运营补贴50人次。
市级创业孵化基地、农民工返乡创业示范园区、示范项目等158个，发放奖补资金953万元。许昌人力资源服务产业园入驻企业15家。
城镇新增就业5.32万人，新增农村劳动力转移就业2.34万人，新增农民工返乡创业0.46万人，分别完成省定目标的109.5%、130.09%、130.3%。
三、技能人才培养
完成各类职业技能培训15.37万人次，新增技能人才12.81万人，新增高技能人才3.66万人，分别完成省定目标的128.1%、142.3%、122.0%。
开展新型学徒制培训3701人，开展补贴性培训57361人，分别完成省定目标的308.4%、104.3%。农村转移劳动力培训34708人，下岗失业人员培训3279人，退役军人培训247人，残疾人培训748人，脱贫人口培训468人。
落实“许昌英才计划”，为518名高层次人才发放政府奖励资金1544.81万元。
全市现有专业技术人员18.6万人，其中正高级职称803人，副高级职称1.5万人，中级职称5.9万人，初级职称11.2万人。
四、公共服务
人社窗口处理业务60万件，受理政策咨询31.32万人次，其中不见面审批事项占100%，政务服务好评率达100%。
社保卡服务网点212个，“社银一体化”自助网点60个，发放社保卡473.25万张。
五、社会保障
全市养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达到93.27万人、37.55万人、37.11万人，分别完成省定目标的101.11%、110.09%、101%。其中灵活就业人员参加养老保险26.41万人。为6153人发放失业保险金 5948.13万元。
落实社保“缓减返”政策，减征失业保险费1.73亿元、工伤保险费6496.91万元，缓缴养老保险费2.13亿元、失业保险费540万元、工伤保险费319.99万元，为2733家企业发放失业保险稳岗返还补贴3439.35万元。
对75家样本企业人员变动情况每月月末进行1次动态监测，2022年 1月监测企业人员31075人，12月监测企业人员30248人，减少827人，年度内我市监测样本企业未发生规模性裁员事件。
六、政策文件宣传
收集整理43份相关的国家、省政府政策法规、我局制定出台文件、工作动态、办事指南等资料，上传至“许昌市人社网”中的“劳动力市场监管”专栏。