职工因工致残被鉴定为1~4级伤残的，享受何种工伤保险待遇？

职工因工致残被鉴定为1~4级伤残的，享受何种工伤保险待遇？

职工因工致残被鉴定为1~4级伤残的，又称为完全丧失劳动能力。为了弥补职工由于工伤而造成的收入损失；同时对其身体造成的

伤残进行赔偿，以减轻因伤残而对个人生活及以工作造成的不利影响。《工伤保险条例》对于完全丧失劳动能力的伤残职工待遇的

项目和标准进行了明确的规定。第33条规定，职工因工致残被鉴定为1~4级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：1级伤残为24个月的本人工资，2级伤残为22个月的本人工资，

3级伤残为20个月的本人工资，4级伤残为18个月的本人工资；

（2）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：1级伤残为本人工资的90%，2级伤残为本人工资的85%，3级伤残为本人工资

的80%，4级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；

（3）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由

工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为1~4级伤残的，由用人单位和职工单位以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

上述规定既保障了伤残职工的根本利益，又体现了工伤保险政策与基本养老保险和基本医疗保险政策的衔接。