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劳动合同无效，用人单位可以不支付劳动报酬吗？

作者：时间：2023-09-28 19:52 阅读次数：

《劳动合同法》第二十八条明确规定：劳动合同被确认无效，劳动者已经付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同的或者相近岗位劳动者的劳动报酬规定。