许昌市人力资源和社会保障局举办第五期“人社干部大讲堂”

为持续提升人社党员干部能力素质，争做“会学、会谋、会写、会讲、会干”的“五会型”干部，按照《许昌市人力资源和社会保障局“人社干部大讲堂”活动实施方案》，7月3日上午，市人社局举办第五期“人社干部大讲堂”活动。局党组成员、副局长吴强主持，局党组书记、局长冉高垒出席。局系统82名党员干部参加。

本期大讲堂有3位人社中层干部开讲，事业单位人事管理科科长龚丹丹围绕事业单位岗位管理制度，讲解了岗位设置与聘用管理相关政策；农民工工作科科长冉炳杰解读了农民工称谓的历史由来和范围界定；劳动人事争议仲裁院院长周晓浩以“许昌市劳动人事争议调解仲裁工作综述”为题，介绍了仲裁院的历史沿革、职能架构，详细解读了劳动人事争议适用范围和具体维权途径。

2026年，市人社局“人社干部大讲堂”自开讲以来已连续举办五期，共有15位中层干部先后登台授课，达到了“一课一收获、一期一提升”的良好效果。人社中层干部作为主讲人精心准备、反复打磨，讲课内容紧扣主题、务实管用，课堂氛围严谨有序、积极向上，在全局营造了“以讲促学、以学促干”的浓厚氛围。下一步，市人社局将持续深化活动成效，通过科级干部全覆盖讲、中层干部轮流讲、一般党员干部踊跃讲的形式，推动学习常态化、交流制度化，努力打造一支政治过硬、本领高强、善谋实干的干部队伍，推动我市人社事业再上新台阶，为许昌高质量发展提供有力支撑。

许昌市人社局县级干部、机关全体同志，局属单位科级干部参加。